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新员工拓展培训方案

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1.概述:
这是最有针对性的新员工融入训练营!如何让新员工快速适应新团队,明白责任和挑战,并主动拥抱压力和职责?课程通过科学的情境设计,帮助新人不断提升心态调整、团队理念、职业化这三方面的能力,从而快速提升新员工融入团队,完成从高校人到职场人的转变。

2.收益:
(1)加强新人之间的了解和沟通,培养团队精神。
(2)帮助新人快速融入团队,增加团队凝聚力。
(3)加强新人对企业的认同感和归属感,明确发展方向。
(4)挖掘潜能,培养新人积极向上的心态和良好的心理素质。
(5)培养新人创造性思维,增强认识问题和解决问题的能力。

3.对象:
新员工

4.时长:
1天或2天以上
新员工拓展培训方案
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更新时间:2019-04-18 14:24   来源:兰格人拓展培训公司   作者:兰天  【打印此页】  【关闭
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